Prozessmanager (Aktiv/Passiv) und Controlling

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d).

Ihre künftigen Kernaufgaben:

  • Optimierung der Geschäftsprozesse (Aktiv/Passiv)
  • Analyse, Bewertung, Optimierung und Modellierung von Abläufen
  • Eigenverantwortliches Leiten von Projekten (Zielsetzung: Sie schaffen gemeinsam mit dem Projektteam nachweisbare Mehrwerte für die Bank)
  • Erkennen von Optimierungsansätzen auch über die reine Ablauforganisation hinaus (Gestaltung und Weiterentwicklung der Prozessorganisation)
  • Begleitende Einführung von Software-Updates zur EDV-gestützten Produktbearbeitung (Nutzenerkennung und Mitarbeiterschulung)
  • Technische Administration von Prozessabläufen
  • Durchführung von Prozesscontrolling bzw. -kostenrechnung
  • Unterstützung bei allen operativen und strategischen Steuerungs- und Controllingaufgaben
  • Mitwirkung bei der Erstellung diverser Berichte, betriebswirtschaftlicher Sonderauswertungen/Analysen, Controllingauswertungen

Ihre Qualifikationen sprechen für Sie:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise auch über IT-Anwendungen und -Prozesse im genossenschaftlichen Bankenbereich (agree BAP etc.)
  • Analytisches, lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln
  • Hohe strategische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Belastbarkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
  • Interesse an Entwicklungen im IT- und Organisationsbereich

Unser Angebot:

  • Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld
  • Eine langfristige Perspektive in unserem Unternehmen
  • Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Attraktive Zusatzleistungen und Vergünstigungen
  • Kontinuierliche Weiterbildungsmaßnahmen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Jahresurlaub

Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Senden Sie uns Ihre Bewerbung - gern per E-Mail - unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bitte beachten: Sie möchten Ihre Bewerbung auf dem Postweg zu uns schicken? Dann verzichten Sie bitte auf Originale und senden Sie uns nur Kopien, da wir Ihre Unterlagen nicht zurücksenden.

Sie haben Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Herr März (Bereichsleiter Unternehmensservice) beantwortet sie Ihnen gern (Telefon: 03643 817-432).

VR Bank Weimar eG
Dingelstedtstraße 2, 99423 Weimar

E-Mail: bewerbung@vrbank-weimar.de